在馬斯克“新官上任”準(zhǔn)備大規(guī)模裁員之前，Twitter員工選擇“先下手為強(qiáng)”，因未提前得到解雇通知，率先把公司告上了法庭。

裁員50%！計(jì)劃于本周五開始

媒體援引一封公司郵件稱，馬斯克上任Twitter CEO之后的大裁員計(jì)劃將于本周五開始，Twitter員工將在舊金山時(shí)間周五上午9點(diǎn)/美東時(shí)間下午12點(diǎn)之前收到通知，知曉自己是否被裁員。

(資料圖片)

員工在周四收到的這封郵件沒(méi)有透露裁員的規(guī)模，但是據(jù)知情人士透露，馬斯克已經(jīng)制定了裁員50%的計(jì)劃，約為3700人（截止去年年底，Twitter總員工數(shù)達(dá)到7500人），但他們還補(bǔ)充道，最終裁員規(guī)模可能會(huì)發(fā)生變化。

據(jù)悉馬斯克團(tuán)隊(duì)正在決定第一輪裁員計(jì)劃，目標(biāo)是裁掉約1/4的員工。

該郵件寫道：

為了讓Twitter走上一條健康的道路，我們將在周五經(jīng)歷艱難的全球范圍裁員......我們認(rèn)識(shí)到這將影響到許多為Twitter做出寶貴貢獻(xiàn)的人。但不幸的是，為確保公司成功發(fā)展，這一行動(dòng)是必要的。

該郵件還提及，Twitter辦公室將暫時(shí)關(guān)閉，暫停任何門禁卡等證件的訪問(wèn)權(quán)限，“以幫助確保每位員工以及Twitter系統(tǒng)和客戶數(shù)據(jù)的安全”，并且已經(jīng)在辦公室或正在去辦公室的員工被要求回家。

一名員工透露，11月3日的這封電子郵件是在馬斯克于當(dāng)?shù)貢r(shí)間10月27日收購(gòu)?fù)铺睾?，工作人員首次收到來(lái)自公司的聯(lián)系。關(guān)于這封郵件的影響，這名員工還說(shuō)：

完全是一片混亂，一屋子（人）都崩潰了，所有人都在盯著這封郵件。

另一名員工表示，許多員工在周四晚上無(wú)法訪問(wèn)他們的公司Slack賬戶和電子郵件，他們認(rèn)為雖然還沒(méi)有得到官方確認(rèn)，但自己“顯然已經(jīng)失業(yè)了”。

據(jù)悉，馬斯克已經(jīng)要求Twitter每年節(jié)省多達(dá)10億美元的基礎(chǔ)設(shè)施成本，這引發(fā)外界猜測(cè)，Twitter可能在美國(guó)中期選舉等重大事件期間出現(xiàn)癱瘓。

Twitter的目標(biāo)是每天從服務(wù)器和云服務(wù)中節(jié)省150萬(wàn)至300萬(wàn)美元，該項(xiàng)目被稱為“深度削減計(jì)劃”。根據(jù)一份內(nèi)部文件顯示，“考慮到所有支出和收入”，推特目前每天虧損約300萬(wàn)美元。

知情人士透露，馬斯克已經(jīng)從Twitter的員工日歷中刪除了“休息日”。馬斯克還計(jì)劃取消Twitter的遠(yuǎn)程工作政策，讓員工返回公司辦公室工作。

Twitter員工“先下手為強(qiáng)” 率先起訴公司

面對(duì)這種局面，Twitter員工沒(méi)有選擇被動(dòng)等待，而是愿意主動(dòng)出擊，率先出招。

周四，Twitter員工向舊金山聯(lián)邦法院提出一起集體訴訟。員工們表示，Twitter在沒(méi)有通知的情況下進(jìn)行裁員，違反了聯(lián)邦和加州法律。

根據(jù)美國(guó)聯(lián)邦《工人調(diào)整和再培訓(xùn)通知法》(WARN)的要求，大型公司在進(jìn)行大規(guī)模裁員之前，要至少提前60天發(fā)出解雇通知。

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關(guān)鍵詞： 電子郵件 先下手為強(qiáng) 他們認(rèn)為