2月21日周二，據(jù)媒體報(bào)道，全球咨詢巨頭麥肯錫公司計(jì)劃裁員約2000 人，這是該公司有史以來最大規(guī)模的裁員之一。

據(jù)媒體援引知情人士的話說，這家以為客戶制定裁員計(jì)劃而聞名的公司正在裁員部分員工，預(yù)計(jì)裁員主要集中在與客戶沒有直接接觸的中后臺(tái)人員，主要涉及人力資源、技術(shù)等團(tuán)隊(duì)。

(資料圖片僅供參考)

知情人士稱，根據(jù)一項(xiàng)名為Project Magnolia的計(jì)劃，麥肯錫的管理團(tuán)隊(duì)希望此舉有助于保留其高級(jí)合伙人的薪酬池。該公司在過去十年中員工人數(shù)快速增長(zhǎng)，正在尋求重組其中后臺(tái)團(tuán)隊(duì)的組織方式以提高效率。

知情人士稱，具體的計(jì)劃預(yù)計(jì)將在未來幾周內(nèi)敲定，從其現(xiàn)有的全球4.5萬名員工中裁員的最終職位數(shù)量仍有可能發(fā)生變化。五年前該公司的員工人數(shù)為2.8萬人，2012年時(shí)僅有1.7萬人。

該咨詢公司周二證實(shí)：

公司正在重新設(shè)計(jì)我們的非客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作方式，這是十多年來的第一次，以便這些團(tuán)隊(duì)能夠有效地支持我們公司并與我們公司一起擴(kuò)大規(guī)模。

然而，麥肯錫強(qiáng)調(diào)，由于需求依然強(qiáng)勁，它將“繼續(xù)聘請(qǐng)客戶服務(wù)專業(yè)人士”。

知情人士稱，麥肯錫2021年的收入達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的150億美元，2022年的收入更高。

在美國(guó)，由于需求放緩和經(jīng)濟(jì)衰退即將到來的預(yù)期，從金融到科技再到零售等行業(yè)的公司都在裁員。

麥肯錫即將裁員的消息傳出不到一周前，會(huì)計(jì)集團(tuán)畢馬威宣布，在其咨詢業(yè)務(wù)急劇放緩后，將裁掉其在美國(guó)的近2%的員工（約700人）。作為四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所中第一家正式宣布裁員的會(huì)計(jì)師事務(wù)所，畢馬威一直在努力應(yīng)對(duì)并購(gòu)交易的大幅減少，這打擊了其交易咨詢業(yè)務(wù)，同時(shí)對(duì)IT和戰(zhàn)略咨詢的需求也在下降。

包括亞馬遜、微軟、惠普、谷歌、Meta等在內(nèi)的科技巨頭已經(jīng)宣布了大幅裁員的計(jì)劃，高盛集團(tuán)、摩根士丹利和其他頂級(jí)華爾街銀行已經(jīng)裁減了數(shù)千個(gè)職位，制造業(yè)龍頭波音也宣布了最新的裁員計(jì)劃。

麥肯錫的顧問們?cè)?990年代后期曾在美國(guó)企業(yè)界中大力推廣“人才大戰(zhàn)”這一口號(hào)，近年來隨著新冠疫情后的繁榮導(dǎo)致各行業(yè)出現(xiàn)瘋狂的招聘和擴(kuò)張，這一口號(hào)又重新流行起來。 隨著這種增長(zhǎng)現(xiàn)在開始減弱，竭力保住利潤(rùn)的美國(guó)公司正轉(zhuǎn)向以十多年來未見的大規(guī)模裁員。

麥肯錫公司為芝加哥大學(xué)會(huì)計(jì)系教授詹姆斯·麥肯錫創(chuàng)立于芝加哥，是全球知名的管理咨詢公司，營(yíng)運(yùn)重點(diǎn)是為企業(yè)或政府的管理層獻(xiàn)策、針對(duì)龐雜的經(jīng)營(yíng)問題給予適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案，有“顧問界的高盛”之稱。麥肯錫的咨詢服務(wù)如今已擴(kuò)展到全世界各大企業(yè)，美國(guó)老牌財(cái)經(jīng)雜志《財(cái)星》雜志2014年“頂級(jí)商學(xué)院畢業(yè)生最向往的企業(yè)”調(diào)查，麥肯錫僅次于谷歌高居第二名。

風(fēng)險(xiǎn)提示及免責(zé)條款 市場(chǎng)有風(fēng)險(xiǎn)，投資需謹(jǐn)慎。本文不構(gòu)成個(gè)人投資建議，也未考慮到個(gè)別用戶特殊的投資目標(biāo)、財(cái)務(wù)狀況或需要。用戶應(yīng)考慮本文中的任何意見、觀點(diǎn)或結(jié)論是否符合其特定狀況。據(jù)此投資，責(zé)任自負(fù)。

關(guān)鍵詞： 客戶服務(wù) 會(huì)計(jì)師事務(wù)所 咨詢公司